A Coaching mindig az egyén erőforrásait keresi
A fókuszt a jelen helyzetről a jövőre irányítjuk. Mindezt nyitott, perspektíva váltó kérdésekkel menedzseljük.
Az ifjúsági Coachingra jellemző a megoldásközpontú szemlélet. A fiatalt nem a problémára fókuszáltatjuk, hanem a megoldásra összpontosítjuk. Mennyivel szebb, a probléma szó helyett, elsajátítandó készségekről beszélgetnünk. Játékos kihívás, mely fejlődést hoz a fiatal életébe. „Growth mindset”, azaz fejlődés fókuszú gondolkodás.